Le nombre de personnes inscrites à France Travail remonte au deuxième trimestre. 📈 La hausse reste modérée, mais elle touche des situations très concrètes. Pour toi, ça peut changer la concurrence sur certains postes.
Demandeurs d’emploi en France au 2e trimestre : les chiffres à retenir
Entre fin mars et fin juin, la catégorie A (sans activité) progresse légèrement. Elle atteint 3,323 millions de personnes en France, hors Mayotte. Le mouvement est faible, mais il casse la baisse du trimestre précédent.
En additionnant A, B et C, le total reste élevé. En moyenne sur le trimestre, on compte 5 801 500 inscrits tenus de rechercher un emploi. Le signal est clair : le marché se tend, sans basculer.
| Indicateur | Périmètre | Niveau | Lecture rapide |
|---|---|---|---|
| Catégorie A | France (hors Mayotte) | 3 323 000 | Sans activité, concurrence plus directe |
| Catégories A, B, C | France | 5 801 500 | Total des inscrits tenus de chercher un emploi |
| Catégories B, C | France | 2 478 600 | Activité réduite, souvent missions courtes |
| Catégorie G | France | 447 700 | Nouveaux inscrits en attente d'entretien |
Catégories A, B, C : comprendre sans se perdre
Ces catégories servent à décrire ton niveau d’activité. La catégorie A regroupe les personnes sans aucun travail. Les catégories B et C concernent une activité réduite, comme des missions courtes.
Pourquoi ça compte ? Parce qu’une hausse en A ne raconte pas la même chose qu’une hausse en B ou C. Derrière, il y a des contrats qui se raccourcissent, et des débuts de carrière plus hachés.
Hausse modérée du chômage : ce que ça change pour les jeunes
Le chiffre global peut sembler abstrait. Pourtant, sur le terrain, une hausse même faible peut suffire à durcir certains recrutements. Surtout sur les postes juniors, où les employeurs ont plus de candidatures.
Exemple concret : Nina, 22 ans, sort d’un BTS et vise un poste d’assistante RH. Elle reçoit moins de retours qu’au trimestre précédent. Elle doit élargir ses candidatures aux CDD et à l’intérim, puis sécuriser une première expérience.
Pourquoi la hausse peut sembler « en trompe-l’œil »
Les statistiques bougent aussi selon les règles de suivi. Certains inscrits changent de catégorie quand ils font quelques heures. D’autres sortent puis reviennent après une fin de mission.
Un autre indicateur attire l’attention : les nouveaux inscrits en attente d’entretien, classés provisoirement en catégorie G, reculent à 447 700. 📉 Ça peut indiquer un flux d’entrées moins massif sur le trimestre, malgré la hausse en catégorie A.
Tableau récapitulatif : France Travail au 2e trimestre
Pour y voir clair, voici les niveaux annoncés sur le trimestre. Les ordres de grandeur aident à situer ta recherche face au volume total d’inscrits.
| Indicateur 📊 | Périmètre | Niveau | Lecture rapide 🔎 |
|---|---|---|---|
| Catégorie A 😶 | France (hors Mayotte) | 3 323 000 | Sans activité, concurrence plus directe |
| Catégories A, B, C 👥 | France | 5 801 500 | Total des inscrits tenus de chercher un emploi |
| Catégories B, C ⏱️ | France | 2 478 600 | Activité réduite, souvent missions courtes |
| Catégorie G 🗂️ | France | 447 700 | Nouveaux inscrits en attente d’entretien |
Que faire maintenant : actions simples si tu cherches un job
Quand les chiffres montent, le détail fait la différence. L’objectif : réduire le temps entre deux candidatures, et augmenter le taux de réponse. Tu peux agir dès cette semaine.
- 📌 Mets ton CV en version « poste visé » : un titre clair, trois compétences, deux preuves.
- 🧭 Cible 20 offres max, mais avec candidatures soignées, pas du copier-coller.
- ☎️ Relance sous 72 heures : un mail court, une question, une dispo d’appel.
- 🧪 Accepte une mission courte stratégique si elle donne une ligne solide sur le CV.
- 🎯 Prépare une phrase d’entretien : « ce que tu sais faire », « ce que tu apprends vite », « ce que tu veux ».
Un dernier repère utile : quand la catégorie A grimpe même légèrement, les recruteurs trient plus vite. Ton dossier doit être lisible en 10 secondes, sinon il glisse sous la pile. ✅
Vos doutes, nos réponses cash
Est-ce que la hausse du chômage est grave ?
Pas vraiment, elle est modérée. Mais ça signifie plus de concurrence sur les postes, surtout pour les jeunes. À toi de soigner ta candidature pour sortir du lot.
Quelle différence entre catégories A, B et C ?
La catégorie A regroupe les personnes sans aucun travail. Les catégories B et C concernent ceux qui travaillent un peu (missions courtes). Une hausse en A est plus préoccupante qu'en B ou C.
Comment améliorer mes chances avec cette hausse ?
Concentre-toi sur 20 offres bien ciblées, adapte ton CV à chaque poste, relance sous 72h. Accepte un CDD ou une mission courte si ça apporte une ligne solide à ton CV.
La catégorie G, c'est quoi ?
Ce sont les nouveaux inscrits en attente d'entretien. Leur nombre a baissé à 447 700, ce qui peut indiquer moins de nouvelles inscriptions, malgré la hausse en catégorie A.
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Diplômée en journalisme, Léa travaille depuis 8 ans sur les sujets éducation et emploi des jeunes. Ex-conseillère d’orientation, elle connaît le terrain. Elle traduit des infos complexes en conseils clairs et actionnables.
2 commentaires
La hausse modérée du chômage, ça se ressent en cuisine. Les candidatures affluent, comme les miettes après un croissant.
En tant que créa, la concurrence sur les postes juniors en 3D devient rude. Ça pousse à se démarquer.